IT Beratung Steyr

Steyr gehört zu den historischsten und interessantesten Städten Österreichs. Schon zwischen den Kriegen wurden hier mit einer Belegschaft von ca. 10.000 Personen Traktoren, Lastkraftwagen, Kugellager und in Fortführung der Tradition Jagd- und Sportwaffen erzeugt.

BMW, MAN, SKF, Steyr Motors, Magna Steyr, ZF – die Liste hochtechnologischer Industriebetriebe, die sich am Standort Steyr niedergelassen haben, ist lang.  An der Anziehungskraft der Wirtschaftsregion, die sich einst mit Josef Werndl und Steyr Daimler Puch entwickelt hat, scheint sich auch bisweilen nichts zu ändern.

Das Team in Steyr stellt umfassende Kompetenzen in den Bereichen ERP, CRM und Collaboration zur Verfügung. Der Service reicht dabei von Beratung, Prozessanalyse und der nahtlosen Integration in die bestehende IT-Landschaft über Schulung von Anwendern und Administratoren bis hin zum fortlaufenden Support.

Die Kenntnis komplexer Unternehmensprozesse und die Erfahrung von zahlreichen, erfolgreich eingeführten Projekten mit tausenden von Anwendern sind dabei das Rezept zum Erfolg.

COSMO CONSULT SI GmbH
Im Stadtgut B2
4407 Steyr-Gleink
Österreich

Tel: +43 50551 0
E-Mail:
kontaktno spam@no spamcosmoconsult.com

Geschäftsführer: Patrick Weilch, Dietmar Winterleitner, Sitz der Gesellschaft: Steyr, Firmenbuchnummer: FN 243542a, UST-IdNr.: ATU58038233.

Karriere

Wir sind einer der führenden Partner für die Realisierung von Microsoft® Dynamics Software Projekten. Als dynamisches und stark wachsendes Unternehmen denken wir immer einen Schritt voraus. Bei der Verwirklichung unserer Lösungen orientieren wir uns konsequent an den Bedürfnissen des Anwenders, der unsere Software einsetzen soll. Dabei sind wir genauso flexibel wie unsere Software selbst.

Wenn Teamorientierung für Sie einen hohen Stellenwert besitzt, Sie sich durch lösungsorientiertes Denken auszeichnen und wenn Sie sich wünschen, in einem engagierten und dynamischen Umfeld zu arbeiten, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. In unserem heutigen Team ist die gesamte Bandbreite der beruflichen Erfahrung abgedeckt. D. h. für uns ist die Mischung von Neueinsteigern und „alten Hasen“ ein wesentlicher Erfolgsfaktor.